Scandics tillgänglighetsutbildning har vunnit första pris i Swedish Learning Awards 2014

Scandics tillgänglighetsutbildning har vunnit första pris för bästa interaktiva utbildningen på Swedish Learning Awards 2014. Scandic vann i kategorin ”Bästa e-learning vinstdrivande verksamhet”. Priset delades ut 5 november i Stockholm.  

Scandic är idag Nordens marknadsledande hotelloperatör. För drygt 10 år sedan påbörjade Scandic sin resa mot att bättre tillgängliggöra hotellen för personer med någon form av funktionsnedsättning. Därtill har en omfattande interaktiv utbildning tagits fram för hotellkedjans samtliga medarbetare där syftet är att skapa en förståelse för olika typer av tillgänglighetsutmaningar och vikten av rätt bemötande. Genom detta har Scandic gett sig själv en unik position som saknar motstycke såväl i Sverige som internationellt.

I slutet av 2013 tog Scandic nästa steg i utvecklingen genom att tillgängliggöra sin interaktiva utbildning på sin egen hemsida för att på så vis bidra till att utveckla allmänhetens kunskaper.

– Dagligen kan vi se att folk utanför Scandic gör vår utbildning via webben. Att vi nu får pris för detta är fantastiskt roligt och gör oss extra stolta. Det visar på att frågan om tillgänglighet är viktig, säger Magnus Berglund, tillgänglighetsdirektör på Scandic.

I svenska e-learning awards vann Scandic i kategorin ”Bästa e-learning vinstdrivande verksamhet” i Sverige med motiveringen:
”Ett lättsamt gränssnitt och inspirerande perspektivförskjutning som ger aha-upplevelse och förståelse hos en bred målgrupp om att alla inte har samma förutsättningar och villkor när de tar in på hotell”

Nyfiken på själva utbildningen? Följ länken här, eller läs mer om Scandics viktiga tillgänglighetsarbete på denna länk.

För ytterligare, information, vänligen kontakta;
Magnus Berglund, Director of Accessibilty, Scandic, tel: 0709-73 50 77
Martina Tengvall, PR & Communications Director, Scandic, tel: 0709-73 50 70, martina.tengvall@scandichotels.com